| English | Головна | Контакти | Карта | Наш блог |
|
|
|
||||||||
Щоденна діяльність Центру |
Головна / КСВ компаній
Начиная с 2007 года предпринимаются усилия для закрепления устойчивого и системного подхода к внедрению принципов КСО в стратегию и текущую деятельность ДТЭК. Планомерное взаимодействие с заинтересованными сторонами, запуск новаторских программ социального партнерства, реализация целенаправленных программ в области экологии и усиленное вниманию к персоналу в изменяющихся условиях позволили Компании войти в число КСО-лидеров украинского бизнеса.
Кордашенко Сергей Аркадьевич
Директор по управлению персоналом и корпоративным коммуникациям
КОРПОРАТИВНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ -
ДТЭК выделяет три основные области своей социальной ответственности:
1. Ответственность перед сотрудниками:
за создание оптимальных условий развития и карьерного роста, обеспечение максимально безопасных условий труда и достойную оценку вклада каждого в общий успех;
2. Ответственность перед жителями регионов присутствия предприятий:
за внесение долгосрочного вклада в социально-экономическое развитие территорий присутствия;
3. Ответственность перед всем обществом
: за снижение техногенной нагрузки на окружающую среду путем внедрения современных и безопасных технологий.
ПРОГРАММЫ КОМПАНИИ:
1.
Декларация социального партнерства ДТЕК
- базовый документ, определивший цели, принципы и методологию взаимодействия Компании с органами местного самоуправления. Для обеспечения прозрачности и эффективности реализации Декларации создан Координационный комитет ДТЭК по социальному партнерству — механизм, с помощью которого участники планируют совместную деятельность и обсуждают ее результаты. В 2008 году на реализацию социальных программ в рамках Декларации социального партнерства было направлено более 6 млн. грн, в два раза больше, чем в 2007 году. В 2009 году объем финансирования программ и проектов социального партнерства ДТЭК не снизился.
2.
Партнерский проект ДТЭК и Агентства США по международному развитию (USAID) 2007 – 2008 «Экономическое развитие городов» (
LED, Local Ecоnomic Development)
, в рамках которого оказана экспертно-практическая помощь органам местного самоуправления 7 городов и двух районов присутствия Компании в организации процесса стратегического планирования с целью повышения конкурентоспособности и инвестиционной привлекательности городов.
ДОСТИЖЕНИЯ КОМПАНИИ
:
– председатель рабочей группы «Бизнес и права человека» украинской сети Глобального договора;
– по итогам первого в Украине рейтинга открытости и активности компаний в области КСО делового журнала «ГVардия» компания заняла второе место среди более чем 60 ведущих компаний Украины – участников;
– первой из украинской промышленных компаний подготовила и выпустила прошедший независимую проверку социальный отчет на основе международного стандарта GRI.
ДТЭК: http://dtek.com/
|
|
|
.jpg)
