www. lafarge. ua

ПРОБЛЕМНА СИТУАЦІЯ. Актуальність безпеки руху на дорогах є незаперечною. На підприємстві "Миколаївцемент" ніяких подій, пов’язаних з травматизмом на дорозі в останнє десятиліття не траплялося. Проте в компанії "Лафарж" сталося понад 30 смертельних випадків у наслідок ДТП у 2010 р. та на початку 2011 р. Отже, у 2011 р. тему безпеки на дорозі визначено домінуючою для менеджменту і всього колективу цементного заводу. Програми з охорони праці, здоров’я і життя заводчан є багатоцільовими і системними. Турбота про здоров’я співробітників спонукала топ-менеджмент до опрацювання такого сектору безпеки праці як безпека на дорогах, безпечне керування автотранспортом, безпечне пересування проїзними шляхами на ділянках заводу (територія заводу, кар’єри та ін.) та територією міста і району.

РІШЕННЯ ПРОБЛЕМНОЇ СИТУАЦІЇ. Системний підхід підприємства до безпеки праці ґрунтується і на щорічних заходах "Місячник з безпеки" – комплексі профілактичних, навчальних, просвітницьких, заохочувальних тематичних заходів. Цьогоріч (у лютому) обрано актуальний напрям – "Безпека на дорозі". Комітет з підготовки з Місячника (у складі 10 осіб – представників підрозділів та членів Комітету з охорони праці підприємства) у березні презентував колективу програму Місячника (місяця тотальної безпеки).
У 2011 р. "Місячник з безпеки" проведено з 31.05 по 30.06.

РЕЗУЛЬТАТИ ПРИЙНЯТОГО РІШЕННЯ. Всі результати різноманітних заходів Місяця з безпеки, що є по суті комплексними, можуть бути оцінені різними показниками (кількісними та ін.), внутрішніми та зовнішніми параметрами, суто в межах Місячника та соціальними (соціально-економічними) наслідками, витратами й очікуваннями, ресурсами матеріальними і ціннісно неоціненними – життям людини, людей, родини, дітей.
Такі реальні підсумки сьогодні ще не дають кількісної оцінки на перспективу. Оцінювання такого масштабного заходу як Місячник "Безпека на дорозі" може дати якісні результати – збережені життя і здоров’я людей, опосередковані розрахунки яких ВАТ "Миколаївцемент" у ц.р. не проводило.
Крім того, є внутрішньозаводські досягнення: для перевезення своїх працівників маршрутом "робота – дім" і у зворотному напрямі орендовано автобуси обов’язково з пасками безпеки; усі працівники, які пересуваються такими автобусами або керують корпоративним і власним транспортом використовують (без виключення!) паски безпеки; усі водії керують автомобілями лише із увімкненим ближнім переднім світлом; гарнітура "вільні руки" заборонена для користування корпоративними правилами; не допускається користування мобільними телефонами при керуванні автотранспортом. Такі конкретні результати підтверджені випадковими перевірками транспортних засобів, які здійснюють працівники відділу охорони праці підприємства.

ПІДСУМКИ МІСЯЧНИКА "БЕЗПЕКА НА ДОРОЗІ" 2011 р.

• кількість гостей у День відкритих дверей 30.06.11 – понад 500 осіб
• виконано діточками 67 малюнків
• написано школярами 22 листи до батька-водія
• виконано співробітниками 23 плакати
• виготовлено 5 аудіороликів
• трансляція понад 100 разів в ефірі радіо "Люкс. 104,7 FM" аудіороликів "Поради з безпеки дорожнього руху"
• роздано 1000 СD "Музика в дорогу" з порадами про безпеку на дорозі
• роздано 1000 світловідбивних браслетів
• розповсюджено 500 примірників брошури з безпечної поведінки на дорозі
• зібрано від співробітників заводу понад 50 раціоналізаторських ідей з питань з охорони праці. За результатами І кварталу визначено три переможні ідеї, автори яких нагороджені поїздкою на завод "Лафарж" у Чеську республіку, що є членом Клубу Досконалості "Лафарж" з охорони праці
• кошторис витрат на проведення Місяця з безпеки складає понад 150 тис. грн.
• кількість заходів впродовж місяця – понад 30
• охоплено заходами Місячника – близько півтори тисячі осіб (працівники, родини, мешканці Миколаєва, підрядники, партнери, колеги тощо).